很多人会问工作服计入什么会计科目，工作服是许多企业为员工提供的一种特殊的工作装备，它在日常工作中起到保护和标识的作用。我们在定制完企业的工作服，在企业的会计核算中，我们应该将工作服计入哪个会计科目呢，根据我了解到的相关信息，工作服可以归类为企业的固定资产或者费用支出，具体归类要根据企业自身的情况和会计准则来确定，下面就和小编一起来看看吧：

1、企业如果购买了一批统一样式、统一标识的工作服，并且预期使用寿命较长通常超过1年，那么这些工作服就可以被认定为固定资产。在会计核算中，它们应该被列入“固定资产”科目下的“衣物及防护用品”子科目。同时，企业还需要对这些工作服进行资产折旧核算，以反映其逐渐消耗和价值减少。

2、假如企业购买的工作服不属于上述情况，即预期使用寿命较短通常不超过1年，或者是为了满足某个特定项目或活动而购买的，则可以将其视为费用支出。在会计核算中，这些工作服应该被列入“费用”科目下的“办公及业务费用”子科目。注意无论将工作服归类为固定资产还是费用支出，企业都需要保留相关的购买凭证和发 票，并按照会计准则的规定进行记录和报表。

    综上所述，根据企业自身情况和会计准则的要求，工作服可以被归类为固定资产或者费用支出。对于符合固定资产标准的工作服，应当列入“固定资产”科目下的“衣物及防护用品”子科目，并进行折旧核算；对于不符合固定资产标准的工作服，应当列入“费用”科目下的“办公及业务费用”子科目。天津市亦斯特服装有限公司，专注服装定制16年，有非常丰富的经验，我司主营各类工作服定制，职业装西装定制，衬衣，T恤，POLO衫等，期待您的来电！