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酒店工作服色彩的挑选
来源: | 作者:gongfudingzuo | 发布时间: 2020-12-04 | 538 次浏览 | 分享到:



酒店做为服务行业,一直以来酒店工作服是要求非常严厉的一个职业装,从样式、样式、到色彩,每个细节都会影响人们对这个酒店的形象,今日就为我们介绍一下有关于酒店工作服的色彩挑选问题。





色彩与样式同为服装的支撑点。对于酒店工作服来说,其色彩的规划要求在于其生理性,心思性和象征性。色彩的生理性和心思性都有殊途同归的作用。


如色彩对于生理和心思,神经系统等的影响。色彩的亮度,明度会影响作业者的心情,添加或者削减疲劳感,烦躁感和振奋感等等,更为重要的是会影响消费者的心情。所以根据在不同工作环境能够挑选不同的色彩,适当的调节下心情。


如在咖啡厅的服装能够选用清淡些,高雅的色彩,给人以闲适,休闲的感觉;清洁工的服装也适合用清洁,干净的色彩;客房部的也应用些安详,温暖,卫生的色彩,给人以轻松愉快的感觉。


色彩的象征性表现在具有明显的标识性,标识性。如办理的色彩多以深色调为主,表现穿着者庄重沉稳;办理等级多以深蓝、藏青、黑色西装为主。相对而言,假日酒店比商务酒店行政人员着装要明快些。但从一般文员到高层办理衣服色调上都遵从由浅到深的规矩。等级越高色彩越深。对一些特殊的服装也有特别的要求,如厨师服一般为有象征性的白色等。门童服装色彩为红、白、黑、金为主。


酒店工作服内容繁复,形成了酒店制服的多样性,不仅是服饰文化的一种表现,而且也成为酒店文化和酒店整体形象的重要组成部分。酒店工作服不仅表现了职工岗位的辨认功能,更表现了企业精神,能把工作服的实用性。艺术性和企业精神交融在一起。


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